Digel Tekstil’in ortaklık yapısı ve kime ait olduğu son günlerde sıkça sorgulanıyor. Kamuoyunda Digel Tekstil’in hangi gruba ve aileye ait olduğu araştırılıyor. İşte detaylar...
DİGEL TEKSTİL KİMİN?
Digel Tekstil, kökleri Almanya’ya dayanan köklü bir aile şirketi olarak biliniyor. Merkezi Almanya’da bulunan Digel AG, 1939 yılında kurulmuş ve özellikle erkek giyim alanında dünyanın önde gelen markalarından biri haline gelmiştir. Şirketin Türkiye’deki yatırımı ise Alman aile ortaklığına ait olup, İzmir Gaziemir’deki Ege Serbest Bölge içerisinde faaliyet göstermektedir.
DİGEL TEKSTİL SERVETİ
Digel, ilk olarak Almanya’da küçük bir aile girişimi olarak yola çıktı. Zamanla erkek takım elbise üretiminde Avrupa’nın en bilinen markalarından biri haline geldi. Türkiye’deki Digel Tekstil fabrikası ise 2016 yılında yaklaşık 7,5 milyon avroluk yatırımla kuruldu. Fabrikanın kuruluşuyla birlikte hem istihdam hem de ihracat anlamında önemli bir adım atılmış oldu.
TÜRKİYE’DEKİ YATIRIM VE BÜYÜME
Digel Tekstil’in İzmir’deki fabrikası ilk kurulduğunda yaklaşık 270 çalışan ile üretime başlamıştı. Yıllar içinde yatırımların artmasıyla birlikte çalışan sayısı da hızla yükseldi. Bugün fabrikada 420’den fazla işçi görev yapıyor. Şirketin üretimi ağırlıklı olarak Avrupa pazarına yönelik ihracata dayalı olarak sürüyor.
DİGEL TEKSTİL GREV
Son dönemde Digel Tekstil, işçi hakları ve sendikal örgütlenme tartışmalarıyla da gündeme geldi. İşçiler, Türk-İş’e bağlı TEKSİF Sendikası’na üye olarak fabrikada çoğunluğu sağladı. Bu sürecin ardından sendika, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na yetki başvurusunda bulundu.
İşçiler, maaşların ortalama 27 bin TL ile 32 bin TL arasında olması üzerine kısa süreli iş bırakma eylemi gerçekleştirdi. Ancak sendikanın devreye girmesiyle eylemler sona erdi ve bundan sonraki sürecin sendika tarafından yürütüleceği açıklandı.
DİGEL TEKSTİL MAAŞLARI
Sendikal örgütlenmenin ardından şirket yönetimi, öncü konumdaki 4 işçiyi işten çıkardı. Gerekçe açıklanmadan yapılan bu işten çıkarmalar üzerine işçiler, Ege Serbest Bölge’de yürüyüş yaparak yönetimi protesto etti. “Hak, hukuk, adalet” ve “Yaşasın örgütlü mücadelemiz” sloganları atan işçiler, arkadaşlarının yeniden işe alınmasını talep etti.
HUKUKİ SÜREÇ BAŞLADI
TEKSİF yöneticileri ve işçiler, şirket yönetimi hakkında suç duyurusunda bulundu. Türk Ceza Kanunu’nun 117. maddesi (iş ve çalışma hürriyetinin ihlali) ile 118. maddesi (sendikal hakların engellenmesi) kapsamında şikâyet başvurusu yapıldı. Türk-İş Ege Bölge Temsilcisi Hayrettin Çakmak, işverenin bir an önce sendika ile masaya oturması gerektiğini vurguladı.
