Son günlerde sosyal medyada, market ve zincir mağaza çalışanlarının ağır ve zorlayıcı çalışma koşullarına dair yapılan paylaşımlar dikkat çekti. Artan şikayetler üzerine Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, çalışanların durumu hakkında kapsamlı bir inceleme başlattı.
GİZLİ MÜFETTİŞLER SAHADA
Sabah’ın haberine göre, bakanlık zincir marketlere gizli müfettişler gönderdi. Bu müfettişler, çalışma saatlerini, dinlenme hakkının kullanılıp kullanılmadığını, fazla mesai ödemelerinin yapılıp yapılmadığını raporlamaya başladı. Amaç, çalışanların yasal haklarının korunup korunmadığını yerinde tespit etmek.
KASADA SANDALYE TARTIŞMASI
Denetimlerde öne çıkan başlıklardan biri de kasada sandalye düzeni oldu. Bazı zincir marketlerde kasada sandalye bulunurken, özellikle üç harfli zincir marketlerde kasada sandalyelerin olmadığı görüldü. Yasal bir zorunluluk olmasa da sektör uzmanları, “Saatlerce ayakta kalan çalışanlarda bayılma ve yığılma vakaları artıyor. Kasada sandalye şart, ayakta ödeme almak verimliliği artırmıyor” değerlendirmesinde bulundu.
GÖREV TANIMI KARMAŞASI
Market çalışanlarının aynı anda hem kasaya, hem reyon düzenine hem de depoya gelen ürünlerin taşınmasına bakmak zorunda kalması da önemli bir sorun olarak öne çıktı. Çoğu çalışan, işe girerken kasada çalışacağını düşünmesine rağmen kısa sürede depoda ağır yük taşırken bulduğunu ifade ediyor.
YASAL DÜZENLEME YOLDA
Bakanlığın, hem kasada sandalye uygulaması hem de görev tanımlarının netleştirilmesi konusunda yasal düzenleme hazırlığında olduğu öğrenildi. Düzenlemenin hayata geçmesiyle birlikte market çalışanlarının hem iş yükünün hem de fiziksel yorgunluğunun azaltılması hedefleniyor.
