Toplu sözleşme görüşmelerinde uzlaşı sağlanamaması üzerine devreye giren kurulun vereceği karar kesin olacak ve taraflar için bağlayıcı niteliği taşıyacak.
ZAM ORANLARI İÇİN SÜREÇ DEVAM EDİYOR
8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde hükümet ile sendikalar arasında anlaşma sağlanamayınca süreç, yasal olarak Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’na taşındı. Dün yapılan ikinci toplantının ardından bugün üçüncü kez bir araya gelen kurulda, taraflar tekliflerini yeniden değerlendirdi. Görüşmelerin birkaç gün içinde tamamlanması ve kararın bu hafta içerisinde açıklanması bekleniyor.
HÜKÜMETİN TEKLİFİ
Hükümet, toplu sözleşme sürecinde farklı aşamalarda çeşitli tekliflerde bulundu. İlk öneride 2026 yılı için ilk altı ayda yüzde 10, ikinci altı ayda yüzde 6; 2027 yılı için ise her iki dönemde yüzde 4 zam öngörüldü.
15 Ağustos’ta yapılan yeni teklif ile taban aylığa 1.000 TL artış önerildi. 18 Ağustos’ta sunulan son teklif ise 2026 yılı için yüzde 11 + yüzde 7, 2027 yılı için ise yüzde 4 + yüzde 4 zam şeklinde güncellendi.
MEMUR-SEN'İN TALEPLERİ
Toplu sözleşme sürecinde memur kesimini temsil eden Memur-Sen, hükümetin tekliflerini yetersiz bularak kendi taleplerini açıkladı. Sendika, 2026 yılı için taban aylığa 10.000 TL zam, ayrıca yüzde 10 refah payı ve yılın ilk yarısı için yüzde 25 oranında artış talep etti.
2027 yılı için ise taban aylığa 7.500 TL ek ödeme, ilk altı ayda yüzde 20, ikinci altı ayda ise yüzde 15 zam istedi. Sendikanın toplam talebi, 2026 yılı için yaklaşık yüzde 88, 2027 yılı içinse yüzde 47 oranında artış anlamına geliyor.
KARAR 27 AĞUSTOS'A KADAR AÇIKLANACAK
Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’nun bugün yapılan üçüncü toplantısının ardından nihai kararını 27 Ağustos 2025 Çarşamba gününe kadar açıklaması bekleniyor. Kurulun kararı, yaklaşık 4 milyon memur ve 2,5 milyon memur emeklisi dahil olmak üzere toplamda 6,5 milyondan fazla kişiyi doğrudan ilgilendiriyor. Alınacak karar Resmî Gazete’de yayımlanacak ve hiçbir şekilde itiraz edilemeyecek.
