Asgari Ücret Tespit Komisyonu, ikinci toplantısını tamamladı ve ekonomik verilerin detaylı şekilde değerlendirildiği aşamaya geçti. Yeni yılda geçerli olacak ücretin belirlenmesi için taraflar yoğun bir mesai yürütüyor.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın ev sahipliğinde 12 Aralık’ta başlayan süreçte, Orta Vadeli Program (OVP) hedefleri, gerçekleşen ve beklenen enflasyon oranları, büyüme verileri ve istihdam dengeleri öne çıkan başlıklar arasında yer alıyor.
Hazine ve Maliye Bakanlığı, Ticaret Bakanlığı ve TÜİK tarafından hazırlanan raporlar komisyon üyeleriyle paylaşıldı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, toplantı öncesinde yaptığı açıklamada, asgari ücretin belirlenmesinde temel yaklaşımın değişmediğini vurguladı.
Işıkhan, 2026 yılında geçerli olacak ücretin çalışanların satın alma gücünü koruyacak, refahı artıracak ve enflasyona karşı koruma sağlayacak bir seviyede olmasına özen gösterdiklerini ifade etti.
Işıkhan, sürecin işçi ve işveren kesimlerinin ortak mutabakatıyla sonuçlanmasının hedeflendiğini belirtti.
Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun üçüncü toplantısı, sürecin en kritik aşaması. Nihai rakamın Aralık ayının son haftasında açıklanması ve yeni asgari ücretin 1 Ocak 2026 itibarıyla yürürlüğe girmesi bekleniyor.
Hâlihazırda asgari ücret, bir işçi için aylık brüt 26 bin 5 lira 50 kuruş, net olarak ise 22 bin 104 lira 67 kuruş seviyesinde uygulanıyor.
Bir işçinin işverene toplam maliyeti 30 bin 621 lira 48 kuruş olurken, bu tutarın içinde sosyal güvenlik primi ve işsizlik sigortası payları da yer alıyor.
