Sağlık çalışanlarının merakla beklediği 2026 Haziran dönemi iller arası yer değiştirme sürecinde kritik aşamaya geçildi. Sağlık Bakanlığı tarafından münhal kadroların açıklanmasıyla birlikte binlerce personel için tercih süreci resmen başladı.
Sağlık Bakanlığı Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan 2026 yılı Haziran dönemi isteğe bağlı iller arası yer değiştirme kurası ilanı, 17 Haziran 2026 itibarıyla erişime açıldı. Duyuruyla birlikte hem başvuru takvimi hem de boş kadro listeleri netleşti.
MÜNHAL KADROLAR ERİŞİME AÇILDI
Sağlık Bakanlığı, iller arası tayin sürecinin en kritik adımı olan münhal kadroları resmi internet sitesi üzerinden yayımladı. Kadrolar, branş ve unvan bazında ayrıntılı şekilde listelenerek sağlık personelinin tercihine sunuldu.
Adaylar, kendi hizmet puanları ve branşlarına uygun olarak yayımlanan kadrolar arasından tercih yapabiliyor. Bu süreçte özellikle büyükşehir hastaneleri ve eğitim araştırma hastanelerine olan yoğun ilginin devam etmesi bekleniyor.
BAŞVURULAR EKİP SİSTEMİ ÜZERİNDEN YAPILIYOR
Tayin başvuruları yalnızca EKİP Sistemi üzerinden gerçekleştiriliyor.
Başvuru takvimine göre; münhal kadro ilanı ve tercihler 17 Haziran 2026 – 22 Haziran 2026 (18.00’e kadar) tarihleri arasında yapılacak.
Adaylar en fazla 10 tercih yapabiliyor. Başvuruların geçerli sayılması için sistem üzerinden kesinleştirme işleminin tamamlanması gerekiyor. Fiziki evrak gönderimi ise yapılmıyor.
KURA TARİHİ BELLİ OLDU
İller arası yer değiştirme sürecinin en önemli aşaması olan kura çekimi 17 Temmuz 2026 Cuma günü noter huzurunda ve bilgisayar ortamında gerçekleştirilecek.
Kura sonucunda yerleşen personelin görevden ayrılış ve yeni görev yerlerine başlama süreçleri, ilan metninde belirtilen takvime göre yürütülecek.
KİMLER BAŞVURABİLİYOR?
Sağlık Bakanlığı tarafından belirlenen kurallara göre başvuru yapabilecek personel için bazı temel şartlar bulunuyor:
Kadrosunun bulunduğu ilde en az 2 yıl fiilen görev yapmış olmak gerekiyor. Ancak bazı mazeret durumları bu şartın dışında değerlendirilebiliyor.
Son kura dönemlerinde yerleşen personel (2024 Haziran, 2025 Ocak ve Haziran ile 2026 Ocak) bu dönemde başvuru yapamıyor. Devlet Hizmeti Yükümlülüğü (DHY) devam eden personelin başvuruları da kabul edilmiyor.
Sözleşmeli personel için ise özel geçiş ve fesih şartları uygulanıyor.
BRANŞLARA GÖRE TERCİH KURALLARI
Münhal kadrolar unvan ve branşlara göre ayrı ayrı düzenlendi. Stratejik personel olarak kabul edilen uzman tabip, tabip, diş tabibi, uzman diş tabibi ve eczacılar yalnızca kendi branşlarına uygun kadroları tercih edebiliyor.
Diğer sağlık personeli ise ek tabloda belirlenen çapraz unvan kurallarına göre tercih yapabiliyor. Eğitim ve araştırma hastanelerinde bazı kadrolar için ek bilimsel kriterler de aranabiliyor.
EŞ MAZERETİ İÇİN YENİ DÜZENLEME
Bu dönemle birlikte eş mazereti başvurularında da önemli bir güncelleme yapıldı. Yeni görev yerine atanan personelin eş mazereti talebinde bulunabilmesi için en az 1 yıl fiilen çalışma şartı getirildi.
Bu düzenleme, atama sonrası sık yer değişikliği taleplerinin önüne geçmeyi hedefliyor.
HİZMET PUANI BELİRLEYİCİ OLACAK
Tüm yerleştirme süreci her zamanki gibi hizmet puanı esasına göre yürütülecek. Tercihler, adayların puan üstünlüğü ve sistemdeki sıralamalarına göre değerlendirilecek.
Uzmanlar, özellikle büyük şehirlerdeki kadroların yüksek hizmet puanı gerektirdiğini belirterek adayların tercihlerini dikkatli yapmaları gerektiğine dikkat çekiyor.
BAŞVURU SÜRECİNDE KRİTİK UYARILAR
Yetkililer, adayların tercih yapmadan önce münhal kadroları dikkatle incelemesi gerektiğini vurguluyor. Hizmet puanlarında hata olduğunu düşünen personelin ise itiraz süresini kaçırmaması gerektiği belirtiliyor.
İtirazlar için son tarih 7 Temmuz 2026 olarak açıklandı.
GÖZLER 17 TEMMUZ’DAKİ KURADA
Binlerce sağlık çalışanını ilgilendiren 2026 Haziran dönemi iller arası tayin sürecinde artık gözler kura tarihine çevrildi. 17 Temmuz’da yapılacak kura ile birlikte sağlık personelinin yeni görev yerleri netleşmiş olacak.
Süreç tamamlandığında Türkiye genelinde birçok hastane ve sağlık kuruluşunda önemli bir personel hareketliliği yaşanması bekleniyor.
