Yaklaşık 4 milyon memur ve 2,5 milyon memur emeklisini ilgilendiren 8. Dönem Toplu Sözleşme sürecinde kritik bir adım atıldı. Kısmi anlaşma ile sona eren müzakerelerin ardından, genele ilişkin zam teklifinde uzlaşma sağlanamayınca Kamu İşveren Heyeti, süreci Kamu Görevlileri Hakem Heyeti’ne taşıdı.
Müzakere süreci sonucunda 11 hizmet kolunda anlaşma sağlanırken, genel hükümlere ilişkin zam tekliflerinde taraflar uzlaşamadı. Yetkili konfederasyon Memur-Sen, Hakem Heyeti’ne başvurmayacağını açıklarken, Kamu İşveren Heyeti yasal yetkisini kullanarak başvuruda bulundu.
HAKEM HEYETİ NASIL İŞLİYOR?
Kamu Görevlileri Hakem Heyeti üyelerinin dağılımı şöyle:
6 üye Cumhurbaşkanı tarafından,
2 üye Memur-Sen,
1’er üye Kamu-Sen ve Birleşik Kamu-İş,
Son üye ise yetkili konfederasyon tarafından tavsiye edilen akademisyenler arasından Cumhurbaşkanı tarafından seçiliyor.
Heyetin başkanlığını Metin Yener üstleniyor. Yener, sürecin ilk gününde hakem kurulu takvimini belirleyecek ve diğer üyeleri sürece çağıracak.
HAKEM HEYETİ’NİN YETKİLERİ
Hakem Heyeti, müzakere sürecinde hizmet kollarında sağlanan anlaşmaları görüşmeyecek. Ancak genel maddeler ve 58 uzlaşı sağlanmamış madde üzerinde ileri veya geriye dönük müzakereler yapılabilecek. Hakem Heyeti’nin alacağı karar nihai olacak ve itiraz edilemeyecek.
ZAM TEKLİFLERİ
Kamu İşveren Heyeti, 2026 ve 2027 yılları için şu zam tekliflerini sunmuştu.
2026 İlk altı ay: %11
2026 İkinci altı ay: %7
2027 İlk altı ay: %4
2027 İkinci altı ay: %4
